为全面提升集团从事信访和维护稳定工作干部各方面素质，进一步提高集团公司信访和维护稳定工作水平，4月22日上午，集团公司举办了信访和维护稳定培训班。培训班特别邀请到了省信访局来访接待二室主任袁野同志给大家授课，集团公司党委书记张海平同志亲自做动员讲话，所属单位分管信访和维护稳定工作的领导、信访（保卫）部门负责人参加了培训学习，总法律顾问申玉恩全程参与并主持培训。

    张海平书记在动员讲话中简要回顾了集团公司近年信访和维护稳定工作所取得的成绩，并代表集团公司党委对从事信访和维护稳定工作的同志所做出的贡献表示感谢。张海平书记重点就集团公司当前信访和维护稳定工作面临的形势做了深刻的分析，并就做好集团信访和维护稳定工作提出了五点意见：一要认真贯彻省委、省政府以及集团公司决策部署，切实加强对信访工作的领导；二要切实开展领导干部接访，进一步加强和谐企业建设；三要认真开展信访评估和排查化解工作，全力从源头减少矛盾纠纷；四要集中力量化解信访积案，大力推动“事要解决”；五要全面推进“能力建设活动”，着力打造高素质的信访干部队伍。张海平书记还对参加培训的同志提出了三点学习要求，一是要集中精力学习。二要联系实际学习。三要遵守纪律学习。

    省信访局来访接待二室主任袁野同志从信访工作的历史沿革；接待来访基本原则要求；缠访、闹访和集体访等如何接待；我省的信访形势；信访和维护稳定工作人员的基本素质五个方面结合自己几十年的信访和维护稳定工作经验给大家做了精辟的阐述和讲解。

    参加培训的同志个个认真听讲，人人认真做笔记，并结合工作实际认真思考，融会贯通。大家纷纷表示，此次培训成果丰硕：在学习中增加了知识、理清了思路、增强了能力，收到了拓宽视野、拓宽思路、拓宽方法的良好效果，为更好的应对做好集团公司信访和维护稳定工作的挑战和考验奠定了良好的基础。