近日，绿地·海德公馆项目部召开新进大学生座谈会，项目部全体管理管理人员和五名新进大学生参加了座谈会，会议由项目部技术负责人曹太田主持。
会上，项目技术负责人曹太田对绿地·海德公馆项目部的机构组成、人员配置及工程概况等进行了介绍；新入场大学生就个人的兴趣爱好、特长亮点和发展愿景一一发言。技术负责人曹太田听后非常高兴，对新入场大学生提出了几点要求：一是工作上，发扬“吃苦耐劳”的精神，做到“嘴勤、脚勤、手勤”。对于工作过程中存在的问题要多向身边的同事请教，并通过实际操作相互验证，全面系统的掌握专业知识，尽快成长为一名合格的管理人员。 二是学习上，坚持“理论结合实际”的学习方法，闲暇时间加强对各种规范和标准的学习，充实自己的专业知识，理论联系实际，不断提高自己的专业水平。 三是生活上，坚持“严于律己”的作风，养成良好的生活习惯，注重个人和集体卫生，不乱丢乱扔垃圾，保持宿舍和办公室环境整洁卫生。四是思想上，要和党组织、团组织紧密联系，积极参加党团组织的各项目，积极参与创建“青年文明号”活动，在活动中树立爱岗敬业、诚实守信的职业道德和团结、拼搏、求实、创新的企业精神，展示公司青年朝气蓬勃、奋发向上的精神风貌，为公司的发展做出积极贡献。
会上，专职安全员马勇就将施工现场中的安全注意事项对新入场大学生进行了一次全面交底，做好自身和现场的安全管理工作。
座谈会上大学生们纷纷表示，将尽快适应新的工作环境，努力工作不辜负企业的期望。
